PLATAFORMA INTEGRAL
DE GESTIÓN DE
TALENTO HUMANO
El primer sistema integral, modularizado y escalable que permite una mejor gestión del área de Recursos Humanos. Con foco en la información centralizada del colaborador y su experiencia como empleado, es intuitivo, amigable y 100% "Human Centric".
Quiero pedir una DEMO
de Twiins para mi empresa!
Acompañamos a las organizaciones en la transformación digital del área de Talento Humano. Con Twiins, agrega valor estratégico a la gestión:
• Centraliza tus procesos en una única plataforma
• Agiliza los procesos y maximiza tiempos y recursos
• Incrementa el impacto del área de talento quitando trabajo operativo
• Otorga autonomía y autogestión a colaboradores y líderes
• Mejora la experiencia del colaborador
• Accede a la información desde cualquier dispositivo y lugar
• Utilízalo en nóminas grandes o pequeñas.
Nuestra solución está compuesta por 4 módulos y más de 20 sub-módulos que se detallan a continuación.
Al ser una solución integral y modularizada, la contratación de los distintos módulos podrían realizarse por separado o de forma escalable, adaptando los beneficios de la plataforma a la necesidad, presupuesto o proceso de digitalización de cada empresa en particular.
Administra y centraliza la información de tus colaboradores. Mejora la comunicación y permite que tu personal tenga acceso a su información.
Sub-módulos:
• Legajo digital y administración de personal
• Intranet, comunicaciones y portal autogestión
• Firma electrónica de Recibos de Sueldo
• App mobile
• Social Office.
Evalúa las competencias y habilidades de tu equipo de trabajo, e implementa estrategias para gestionar y desarrollar el talento.
Sub-módulos:
• Perfil de Cargo
• Selección de Personal
• Inducción
• Evaluación de Desempeño
• Reconocimiento entre Pares
• e-Learning y Capacitación
• Talent Review
• Encuesta de Talento Humano
• Desvinculación de Personal.
Controla las planillas, rubros, cálculos y períodos de pago de la nómina; flexible e integral, con actualizaciones legales en tiempo real.
Sub-módulos:
• Nómina (no habilitado para cono sur)
• Remuneración Variable
• Análisis Salarial.
Disminuye el riesgo de accidentes y enfermedades laborales; cumple con las normativas legales de seguridad y salud en el trabajo.
Sub-módulos:
• Análisis de Riesgo
• Vigilancia Médica
• Programas de Prevención
• Medio Ambiente.
Representantes oficiales de Twiins en Cono Sur.
© 2021 | Join Up | Todos los derechos reservados. Prohibida la duplicación, distribución y/o almacenamiento en cualquier medio. // Estudio Patalano • Diseño Gráfico y Comunicación.